也許很多看了這個KPI后表示這是什么東西，我們都與社會脫節(jié)了嗎？居然這么重要的東西都不知道，還被別人拿來當(dāng)標準！杭州萬松書院相親角，一大爺冒雨給兒子相親，相親板寫著：男方35歲杭州本地人，城西某互聯(lián)網(wǎng)公司工作，有車有房。對女方的要求：工作成績3.75優(yōu)先。這對父母表示：其實也不一定要3.75，只是希望兒媳有獨立的工作，不會和社會脫節(jié)。

衣服掛墻上，也不希望媳婦變成家庭主婦，這樣別人會看不起她的，為什么穿文化衫，因為這事他兒子公司的文化，這背后都有他的故事，這就習(xí)慣了，就自己看的，穿在身上很開心的！獎狀一大堆！唯一的缺點就是還沒有找對象！

還說他們愿意生就生，不要求他們傳宗接代！

KPI（關(guān)鍵績效指標）所謂的 3.75 其實就是一種績效考核的方法。這套考核主要分成 5 個系數(shù)：3/3.5/3.75/4/5。分別代表：有待改進，符合期望和優(yōu)秀和杰出貢獻。 是一些互聯(lián)網(wǎng)公司的績效考核方式。

有網(wǎng)友稱干嘛不去找他領(lǐng)導(dǎo)啊，工作成績肯定比他高

得了吧 人家有車有房還不要求做家務(wù)生孩子只要求KPI 知足吧 你啥也干不了憑什么人家這種條件的要找你？

有獨立工作我覺得這個是應(yīng)該要有的，這樣兩夫妻有共同語言。

我看成了要求女方KPL 我想相個親還得要女方是KPL職業(yè)選手咋滴

男生應(yīng)該是阿里的，KPI滿分5分，要求3.75以上，以前是要求女生相夫教子包生兒子，現(xiàn)在是對工作KPI有要求，現(xiàn)在婚戀市場也太難了吧

盤點各種奇葩相親經(jīng)歷